Une entreprise engagée auprès de ses salariés
Quand nous avons fondé Solembra, il nous paraissait évident que le travail dans une petite structure devait être avant tout Humain. Après des années dans l'industrie et dans le luxe, pouvoir comprendre, connaitre et partager avec nos salariés était un objectif primordial et faisait partie de la première pierre que nous voulions poser. Fabriquer et concevoir des pergolas bioclimatiques à lames orientables oui ! Mais pas n'importe comment !
Ainsi, de part notre recrutement, notre façon de travailler et de former nos salariés, nous mettons un grand honneur à intégrer nos salariés dans la vie de notre entreprise.
Voilà pourquoi, chez Solembra, chaque salarié fait partie intégrante des processus de décisions.
A chaque grande décision (ou moins grande) nous nous réunissons, nous partageons, nous débattons pour prendre nos décisions ensemble.
Forts de cette expérience intense de travail en équipe, nous générons chaque année une nouvelle idée pour aller plus loin dans notre envie de collaboration et co-décision.
En 2017, nous lançons ensemble une grande réflexion sur la place du Don dans la vie de chacun et dans la vie de l’entreprise.
Là où tout semble éloigner le domaine de l’entreprise et le monde associatif nous émettons des idées, des propositions pour créer des passerelles entre Solembra et des associations impliquées dans l’aide aux autres et ou le bénévolat représente une valeur importante.
Une proposition émerge de la part des salariés
Finalement la proposition d’allouer un montant fixe pour chaque pergola vendue est retenue et de reverser cet argent à des associations partenaires.
Chaque salarié de Solembra est chargé de trouver une association et de la proposer aux autres membres de l’entreprise.
Le choix et la mise en place concrète
Ce sont ensuite 3 associations qui sont choisies à l’unanimité pour leurs parcours, leurs projets, leurs évènements et leurs sens du bien commun.
En 2017 et début 2018 nous rencontrons ces associations, leur exposons notre projet. Leur retour est très positif et nous permet d’envisager un partenariat sur la durée entre nous.
Nous faisons ensuite le choix que chacun de nos clients puisse nous dire auprès de quelle association il préfère que nous reversions ce montant fixe.
Les associations choisies en 2019
Sourire d'enfant : L’objectif est de soulager financièrement les familles touchées par la maladie ou le handicap d’un enfant ainsi que soulager moralement les enfants dans les hôpitaux.
Enfants du Mekong : Depuis 1958, Enfants du Mékong aide l'enfance du Sud-Est asiatique.
Association SIAAM : Le service met à la disposition de l’enfant déficient visuel et de sa famille les moyens de compensation du handicap, pour favoriser son éducation, sa scolarisation et son insertion, en évitant la rupture avec son milieu familial.
Choisir une pergola bioclimatique à lames orientables Solembra, c'est faire le choix aussi de la façon dont nous travaillons.
En 2020, nous nous efforçons malgré la crise sanitaire de continuer notre action, au moins sur le plan financier car nous ne pouvons plus beaucoup aller à la rencontre des enfants pour les protéger.